«Белая Русь» позволяет раскрыть потенциал каждого, кто готов не только брать, но и создавать
Гомельская областная организация РОО «Белая Русь» сегодня динамично развивается и продолжает активно пополнять свои ряды. Ее председатель и одновременно директор Гомельского филиала республиканского унитарного предприятия почтовой связи «Белпочта» Галина Терещенко как никто другой знает, чем привлечь будущих лидеров мнений и как воспитать патриотов, способных одинаково хорошо проявлять себя в общественной работе и на политической арене.
— Галина Анатольевна, как начинался ваш путь в «Белой Руси» и что можете сказать о тех, кто сейчас составляет актив областной организации?
— С «Белой Русью» я уже больше десяти лет. Возглавив областную организацию, сразу же взялась за решение главной на тот момент задачи — увеличение численности. Гомельская область, не буду скрывать, существенно отставала в этом плане от всех регионов. Путь из аутсайдеров в лидеры был непростым, но необходимым. Если есть работа, есть и люди. Небольшое число желающих вступить в ряды организации буквально говорило о том, что нужно многое менять, чем-то увлечь людей. Сейчас мы в тройке лидеров, и я без ложной скромности считаю это одним из главных своих достижений на посту председателя. Собралась замечательная команда, без которой мы бы и к половине нынешних результатов не приблизились. Это люди, которые любят свою страну и верят в ее будущее.
— Наверняка сейчас уже сложно сохранить прежние темпы роста? Да и скептики скажут, что в погоне за количеством можно потерять в качестве.
— С последним аргументом не соглашусь. Гомельская область в принципе богата талантливыми и целеустремленными людьми. Мы продолжаем искать их в учреждениях образования, на предприятиях, в организациях. И находим. Нужно лишь соответствовать правилу трех «П»: патриот, профессионал и порядочный человек. Буквально на днях к 27 000 уже имеющихся членов областной структуры присоединится мощное пополнение. Первичка одного из крупных предприятий города составит около 2000 новых членов «Белой Руси». Не буду лукавить, в этом есть и материальный бонус. Существенно вырастет сумма взносов и, как следствие, материальная база для проведения наших акций и мероприятий. Ведь сам взнос небольшой — всего 0,3 % от заработной платы.
— К слову, об акциях. Какой из них особенно гордитесь?
— Это наш конкурс «Наследие», который на протяжении десяти лет проводился областной организацией и не так давно вырос до масштабов всей страны. Ключевая цель — формирование гражданственности, патриотизма и национального самосознания учащейся молодежи. Тематика постоянно меняется, а участвовать в конкурсе могут дети и их педагоги. Исследовательские проекты посвящены сохранению исторической памяти. Каждый год — новое задание и новые номинации. Создать видеоролик, цифровой туристический маршрут — такой формат в первую очередь интересен для молодежи. Плюс этого конкурса еще и в том, что одни и те же ребята и педагоги могут участвовать ежегодно, развивая и расширяя свои проекты.
— Наверняка на молодежь смотрите и с перспективой. Новые кадры ведь не появляются из ниоткуда?
— На днях как раз подписали соглашение о дальнейшем сотрудничестве с БРСМ в части работы с молодыми лидерами. Даже организовали совместный проект. Хорошо растить тех, кто и сам хочет расти. Активно обу чаем и уже имеющийся актив. Важно, чтобы человек умел общаться, доказывать свою точку зрения, быть ярким спикером для любой аудитории. Белорусам, на мой взгляд, в силу менталитета, скромности и толерантности порой не хватает подобных качеств. Всегда уделяем внимание тому авангарду, который будет отстаивать нашу позицию, стоять на страже интересов страны.
— Общественная организация продолжит работу. Но теперь еще появляется и политическая партия. И туда придется отпустить как минимум часть лучших кадров.
— Я много думала об этом и пришла к выводу, что ничего плохого в таком разделении нет. Общественное объединение «Белая Русь» станет определенным буфером, позволяющим проводить отбор как ярких политиков, так и ярких общественников. Первые отправятся отстаивать интересы партии и страны, вторые смогут еще больше времени уделить социальной составляющей нашей работы. Календарь акций расписан на год вперед, но всегда рождаются новые идеи, которые мы немедленно начинаем реализовывать на практике. «Белая Русь» позволяет раскрыть потенциал каждого, кто готов не только брать, но и создавать.
— Оглядываясь назад, не хочется что-то поменять в работе, исправить какие-то ошибки?
— На ошибках учатся, а потому пусть все останется как есть. У меня все 10 лет, прошедшие с «Белой Русью», вызывают лишь чувство гордости за ту огромную работу, которую мы делаем. Будущее тоже не вызывает тревоги. Уверена, у нас все получится.
— Галина Анатольевна, как начинался ваш путь в «Белой Руси» и что можете сказать о тех, кто сейчас составляет актив областной организации?
— С «Белой Русью» я уже больше десяти лет. Возглавив областную организацию, сразу же взялась за решение главной на тот момент задачи — увеличение численности. Гомельская область, не буду скрывать, существенно отставала в этом плане от всех регионов. Путь из аутсайдеров в лидеры был непростым, но необходимым. Если есть работа, есть и люди. Небольшое число желающих вступить в ряды организации буквально говорило о том, что нужно многое менять, чем-то увлечь людей. Сейчас мы в тройке лидеров, и я без ложной скромности считаю это одним из главных своих достижений на посту председателя. Собралась замечательная команда, без которой мы бы и к половине нынешних результатов не приблизились. Это люди, которые любят свою страну и верят в ее будущее.
— Наверняка сейчас уже сложно сохранить прежние темпы роста? Да и скептики скажут, что в погоне за количеством можно потерять в качестве.
— С последним аргументом не соглашусь. Гомельская область в принципе богата талантливыми и целеустремленными людьми. Мы продолжаем искать их в учреждениях образования, на предприятиях, в организациях. И находим. Нужно лишь соответствовать правилу трех «П»: патриот, профессионал и порядочный человек. Буквально на днях к 27 000 уже имеющихся членов областной структуры присоединится мощное пополнение. Первичка одного из крупных предприятий города составит около 2000 новых членов «Белой Руси». Не буду лукавить, в этом есть и материальный бонус. Существенно вырастет сумма взносов и, как следствие, материальная база для проведения наших акций и мероприятий. Ведь сам взнос небольшой — всего 0,3 % от заработной платы.
— К слову, об акциях. Какой из них особенно гордитесь?
— Это наш конкурс «Наследие», который на протяжении десяти лет проводился областной организацией и не так давно вырос до масштабов всей страны. Ключевая цель — формирование гражданственности, патриотизма и национального самосознания учащейся молодежи. Тематика постоянно меняется, а участвовать в конкурсе могут дети и их педагоги. Исследовательские проекты посвящены сохранению исторической памяти. Каждый год — новое задание и новые номинации. Создать видеоролик, цифровой туристический маршрут — такой формат в первую очередь интересен для молодежи. Плюс этого конкурса еще и в том, что одни и те же ребята и педагоги могут участвовать ежегодно, развивая и расширяя свои проекты.
— Наверняка на молодежь смотрите и с перспективой. Новые кадры ведь не появляются из ниоткуда?
— На днях как раз подписали соглашение о дальнейшем сотрудничестве с БРСМ в части работы с молодыми лидерами. Даже организовали совместный проект. Хорошо растить тех, кто и сам хочет расти. Активно обу чаем и уже имеющийся актив. Важно, чтобы человек умел общаться, доказывать свою точку зрения, быть ярким спикером для любой аудитории. Белорусам, на мой взгляд, в силу менталитета, скромности и толерантности порой не хватает подобных качеств. Всегда уделяем внимание тому авангарду, который будет отстаивать нашу позицию, стоять на страже интересов страны.
— Общественная организация продолжит работу. Но теперь еще появляется и политическая партия. И туда придется отпустить как минимум часть лучших кадров.
— Я много думала об этом и пришла к выводу, что ничего плохого в таком разделении нет. Общественное объединение «Белая Русь» станет определенным буфером, позволяющим проводить отбор как ярких политиков, так и ярких общественников. Первые отправятся отстаивать интересы партии и страны, вторые смогут еще больше времени уделить социальной составляющей нашей работы. Календарь акций расписан на год вперед, но всегда рождаются новые идеи, которые мы немедленно начинаем реализовывать на практике. «Белая Русь» позволяет раскрыть потенциал каждого, кто готов не только брать, но и создавать.
— Оглядываясь назад, не хочется что-то поменять в работе, исправить какие-то ошибки?
— На ошибках учатся, а потому пусть все останется как есть. У меня все 10 лет, прошедшие с «Белой Русью», вызывают лишь чувство гордости за ту огромную работу, которую мы делаем. Будущее тоже не вызывает тревоги. Уверена, у нас все получится.